Построение команды через построение велосипеда: идеальный подарок на праздники
Недавно в Чикаго я посетил одну из программ по тимбилдингу. Более 130 участников из большого финансового кредитного учреждения собрались вместе для принятия участия в программе по тимбилдингу, чтобы научиться построению командной работы, немного расслабиться и принести пользу обществу. Меня просто ошеломило то количество энергии и эмоционального возбуждения, которое распространилось по всему залу, когда участники узнали о том, что те велосипеды, которые они будут собирать, будут подарены обездоленным детям из местного церковного сообщества «Большие Братья Большие Сестры». Все были тронуты, когда узнали, что велосипеды подарят 8-10 летним детям, у которых, скорее всего, раньше никогда их и не было.
Участники данной программы по командообразованию вошли в комнату, наполненную велосипедами и с кучей столов, заваленных разными канцелярскими принадлежностями и материалами для создания подделок. Они поделились на группы по 6 человек. Каждая группа выбрала своего лидера; каждая команда состояла из сотрудников разных сфер деятельности. Первым заданием было создание имени и слогана своей выдуманной компании по производству велосипедов. Постепенно работа начала закипать, и были выдуманы такие названия, к примеру, как: «В пути», «Велосипед на прокат», «Скоростные», «Счастливые педали» и «Корпорация «Звездные наездники»».
Целью команды было построить велосипед, украсить его, прорекламировать «продукт» своей компании, разыграв небольшую сценку под аккомпанемент «велосипедных звоночков», создать подарочную открытку для детей, которые получат данный велосипед.
Каждая команда должна была выполнить ряд задач, по выполнению которых они получали какую-то из деталей, например: каркас велосипеда, руль, сиденье, педали, защитный шлем и другие принадлежности для езды на велосипеде. Команды состязались в сборе велосипедов, его украшении наклейками, шариками, ленточками, флажками и колокольчиками. В то же время, другие члены команд занимались созданием больших подарочных открыток и плакатов команды, которые будут дариться детям вместе с велосипедами. Во время программы по тимбилдингу, специально приглашенный технический специалист проверял качество сбора каждого велосипеда.
Во время выполнения одного из заданий, команды должны были установить определенное количество гвоздей на верхушку всего одного гвоздя, вбитого в деревянную основу. Команды смеялись и создавали стратегии успешного выполнения данного задания. Зал наполнил смех и звук падающих на стол гвоздей. В царящем хаосе, команды начали постепенно справляться с данной задачей. Посредством общения, планирования и командной работы, все успешно преодолели данное препятствием и получили в награду по переднему колесу к своим велосипедам.
Когда все препятствия были преодолены и все велосипеды были закончены, команды проиграли свои сценки и пропели «звонки» своих велосипедов. Некоторые группы даже синхронно станцевали, выйдя из своей зоны комфорта! Тем временем, как сюрприз для участников, в соседний зал прибыли детки из церковного сообщества. Участники не знали, что дети будут получать свои велосипеды прямо из их рук через пару минут, точно также, как и дети не знали о ждущих их подарках. Это должно было стать настоящим сюрпризом мероприятия!
Как только все проиграли свои сценки, двери зала открылись и в середину вбежали около двух десятков детей! Дети кричали от радости, когда увидели, что их ждут новенькие велосипеды и среди участников воцарился эмоциональный хаос от всего происходящего. Глаза у всех были полны слезами радости.
На мероприятие также пригласили профессиональных фотографов для запечатления этого волшебного момента. Меня просто переполняли эмоции и чувство гордости за то, что я смог принять участие в данной программе по построению команды путем построения велосипедов. Благодаря данному мероприятию у многих участников завязались товарищеские отношения, и жизни 24 детей изменились. Жду с нетерпением повторения такой программы!
Больше полезного от TeamMaster
Отзывы благодарных клиентов TeamMaster




































